vem ska anmäla arbetsskada

17 juli 2025 — Arbetsskada är om medarbetare skadar sig på arbetsplatsen, eller på väg till eller från arbetet, ska du som arbetsgivare anmäla arbetsskada.

Du som arbetsgivare ska anmäla alla arbetsskador till Försäkringskassan och de allvarliga arbetsolyckorna och de allvarliga tillbuden till Arbetsmiljöverket. ...

Arbetsskadeanmälan till Försäkringskassan ska göras av arbetsgivaren i samråd med skyddsombud. Tänk även på att skyddsombud ska ha en kopia av anmälan. Klicka ...

Din arbetsgivare är skyldig att i samråd med skyddsombudet anmäla din arbetsskada till Försäkringskassan. Fyll i arbetsskadeanmälan till Försäkringskassan ...

Sjuk eller skadad av ditt arbete - anmäl alltid. Det är arbetsgivaren som ska anmäla arbetsskadan, men om arbetsgivaren inte gör det, kan du anmäla själv.

Kom ihåg att du som arbetsgivare ska anmäla alla skador i arbetet till Försäkringskassan. Om det är allvarliga olyckor, tillbud och arbetsskador ska de även ...

Arbetsgivaren är sedan enligt lag skyldig att anmäla skadan till Försäkringskassan samt till eventuellt fackligt skyddsombud. Ni fyller tillsammans i ...

Arbetsgivarens är skyldig att anmäla personskada eller dödsfall och tillbud med allvarlig fara för liv eller hälsa.

Chefen anmäler det inträffade, exempelvis på Anmäl arbetsskada. Där finns vägledning för vilka händelser som också ska anmälas till Arbetsmiljöverket. Gör en ...

Arbetsgivaren ska anmäla alla arbetsskador. Om någon har skadats svårt eller dött på grund av olycksfall i arbetet ska arbetsgivaren omedelbart underrätta ...